培养模式/Training System



     校园招聘,自主培养


       通过技术、营销、行政等多通道职级序列的建立,为员工提供了广阔的发展空间



    培养目标


尊宝国际娱乐平台人


认可公司文化和价值观


为人正直,团队合作


勇于担当,愿意付出


善于学习,成绩优秀


    成长/Growth

成长机会


培训学习——出国考察——跨部门项目锻炼——轮岗机会——后备人才库——部级人员担任导师——高管定期交流


    成长阶梯/Growth Steps



高娟娟


l2010  

l南京财经大学

l生产实习

l会计助理

l尊宝国际娱乐平台电子成本会计 

l海力电子财务主管

l尊宝国际娱乐平台电子财务经理


苏美丽



冒慧敏



王建峰



俞春飞



顾鹏


陈建炎


中均

l2000  

l南京审计学院

l 生产实习

l会计助理

l上海公司财务主管

l中力电子财务经理

l 财务管理科科长

l财务部副部长

l财务部部长

l2014  

l南京理工大学

l生产实习

l海一电子助理工艺员

l海力电子工艺工程师

l2003  

l东南大学 

l生产实习

l装备部机械设计助理

l装备部机械设计工程师

l装备部机械高级工程师 

l尊宝国际娱乐平台电子副主任工程师

l尊宝国际娱乐平台电子主任工程师

l2009  

l南京航空航天大学

l生产实习

l海一助理工艺员 

l海一工艺工程师

l市场部产品工程师

l 海一高级工程师(工艺)

l2008  

l苏州大学 

l生产实习

l海一电子设备管理员

l海一电子设备主管

l海一电子办公室主任

l1999  

l常州化工学校

l一线员工

l品质主管

l品质科长

l宁夏海力电子副总经理

l四川中雅科技副总经理

l1999  

l常州化工学校

l一线员工

l工艺主管

l车间主任

l四川中雅科技副总经理

l四川中雅科技总经理

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